Habilidades gerenciales para el desarrollo del pensamiento estratégico en empresas mixtas del sector petrolero

Lenín Torres Silva; Joscellym  Díaz Ferrer

doi:10.47666/summa.3.1.15

Lenín Torres Silva Lenín Torres Productions LLC, Estados Unidos https://orcid.org/0000-0001-7155-6928
Joscellym Díaz Ferrer Lenín Torres Productions LLC, Estados Unidos

DOI: https://doi.org/10.47666/summa.3.1.15

Palabras clave: habilidades, logro de resultados, motivación, pensamiento estratégico, relaciones públicas

Resumen

El presente estudio busca analizar las habilidades del gerente que permitan desarrollar el pensamiento estratégico en las empresas mixtas del sector petrolero del municipio Maracaibo - estado Zulia. Para cumplir con dicho propósito se estructuró un marco teórico sustentado en los planteamientos de autores como Cuenca, Matilla y Compte (2020), Martínez (2016a, 2016b), Mendoza y López (2016), Rivas (2014), entre otros. La metodología utilizada fue descriptiva y de campo, con un diseño no experimental y transeccional. Para la muestra, por su condición de finita, no se aplicaron técnicas estadísticas de selección. Como instrumentos de recolección de datos se aplicó un cuestionario tipo encuesta contentiva de 18 ítems con escala de medición tipo Likert cuya validez se determinó mediante el juicio de cinco expertos y la confiabilidad medida a través del Alpha Conbrach arrojó un resultado de 0,84. Los resultados permitieron concluir, principalmente, que las relaciones públicas, la toma de decisiones y la efectividad personal resultan inadecuadas entre las empresas seleccionadas para el estudio.

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